绩效管理的副作用从何而来

绩效管理，“对”还是“错”下载论文网关于企业实施绩效管理，一直以来两种截然不同观点的论争不绝于耳：一方认为，企业实实在在通过绩效管理获益，绩效管理是企业管理的支柱，是帮助企业实现战略目标，是发展企业核心胜任力必不可