人力资源管理的最重要一点是要协助公司建立健全规范的企业用人、薪酬

最近瑞星确定了“全员销售”的企业经营理念，其深层次的理解应为：“客户＝利润”。在公司内部确立流程管理，即“上一道工序是下一道工序的服务者，下一道工序是客户，是上