阿里接班人张勇的用人观(好文)
本文档由 suntengguang 分享于2019-04-28 20:41
阿里接班人张勇的用人观(好文)找人,而非招人作为阿里CEO,为集团储备大批优秀的年轻干部,是张勇的重要职责。从2014年担任集团COO起,张勇就寻找和提拔了一批80后乃至85后的年轻人,这些年轻人是阿里all in无线的主力军,他们没有经历过PC端的辉煌,有的甚至来阿里前都没做过电商,但就是靠这些初生牛犊,阿里才顺利完成了从PC端到移动端的转型。
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