何不用僵尸企业员工解决用工荒难题

大量“僵尸企业”的存在，已经严重影响到中国经济机体的健康，并且还在不断扩大其侵蚀的范围。同时，2017年的开工季才到，长期存在的“用工荒”就再次抬头。在制造业集中的一些地区，有许多企业为招不满工而发愁，甚至出现了争相加工资、加福利的“抢人大战”。若是割裂开来看，“用工荒”和“僵尸企业”几乎是两个无解的命题。但如果把“用工荒”和“僵尸企业”两个难题合在一起解决，就可以产生“负负得正”的效应。