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人力资本与企业制度创新<br />
内 容 安 排<br /> 前言 一个研究人力资本的理论框架 人力资本理论的演进与制度变迁 人力资本与企业理论:近期文献的一个综述 人力资本与企业理论 近期文献的一个综述 人力资本与企业制度创新 参考文献、相关网站、 参考文献、相关网站、博士专著<br />
前 言<br /> 人力资本作为资本形态登上历史舞台是知识经 济时代的一个重要特征 人力资本研究已成为企业理论的前沿问题和经 济学研究的核心范畴之一 人力资本理论已经成为我国经济和社会发展理 论与实践的一个重要支点 人力资本战略已成为我国加入WTO 后国内企业 人力资本战略已成为我国加入 WTO后国内企业 WTO 在国际惯例下制定的核心竞争战略<br />
一个研究人力资本的理论框架<br /> 理论背景:人力资本投资理论、人力资本产权理论、 理论背景 : 人力资本投资理论 、 人力资本产权理论 、 制度经济学、现代企业理论、现代管理理论、 制度经济学 、 现代企业理论 、 现代管理理论 、 博弈论 与信息经济学 研究方向:人力资本投资、人力资本产权、 研究方向 : 人力资本投资 、 人力资本产权 、 人力资本 治理、人力资本配置、 治理、人力资本配置、人力资本与企业理论 理论运用:人力资本投资理论、 理论运用 : 人力资本投资理论 、 人力资本产权理<a name="page"></a>
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【经管类】人力资本与企业制度创新
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第第九九章章人力资本与经济发展人力资本与经济发展改善穷人福利的决定性生产 改善穷人福利的决定性生产要素不是空间、能源和耕地,决 要素不是空间、能源和耕地,决定性要素是人口质量的改善和知 定性要素是人口
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人力资本与企业制度创新

向豆丁求助:有没有人力资本与?