频道

  • 扫一扫安装书房APP

  • 扫一扫关注微信号

TL公司通信工程技术人员绩效考核指标体系设计

279阅读 1顶 8人收藏 78页管理科学与.上传 举报/认领 展开

本文档由 管理科学与工程论文 分享于2014-01-19 07:11

（工商管理专业论文）TL公司通信工程技术人员绩效考核指标体系设计专业,论文,管理,工商管理,企业管理,专业论文,绩效管理,考评体系,工程技术,TL公司
文档格式：
.pdf
文档大小：
3.13M
文档页数：
78页
顶 /踩数：
1 /  0
收藏人数：
8
评论次数：
5
文档热度：
文档分类：
论文  —  毕业论文
添加到豆单
文档标签：
工程技术人员 绩效考核 指标体系 平衡记分卡 BSC 关键绩效指标 KPI
系统标签：
绩效考核 工程技术 指标 工商 体系 人员
下载文档
收藏
打印
转格式
转本文档 转其他文档

君，已阅读到文档的结尾了呢~~

立即下载 加入会员，超低价下载
下载文档 加入会员 超低价下载
菜单
全屏
上一页 /3下一页

扫扫二维码，随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至：
分享完整地址
文档地址： 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址： 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码： 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分享到
更多...