北京交通大学硕士论文：工商管理人才测评体系研究

人才测评是选拔人才的重要方法,作为人力资源管理的起点和基础正发挥着 越来越重要的作用.工商管理人才在人力资源中占极其重要的地位,对于工商管 理人才的测评是非常有意义的.与此同时,我国经济发展对工商管理人才有着大 量需求,这也促进了国内高校以MBA教育为首的工商管理人才培养的飞速发展. 本研究从现阶段国内高校在MBA学员选拔,招收中所面临的实际问题为出发点,以MBA学员作为主要的研究对象,从MBA学员的潜在商业素质出发,研究 筛选出一套适用于我国商学院测试和选拔MBA学员的有效体系工具,同时本文的 研究结果也可以作为企业选拔工商管理人才的借鉴.