人力资源规划

人力资源规划处于整个人力资源管理活动的统筹阶段，为下一步人力资源管理确定了目标、原则和方法。本书立足于讲述必要的基础理论知识，并考虑到原理性和实践性问题，特别是为适应高职高专培养目标的需要，突出了有关人力资源规划的技能与应用的内容，采用了图示与表格及案例分析相结合的方法；从体系结构上，根据知识的难易程度并结合人力资源规划的实践过程来安排章节，以便学生学以致用：从内容上，力求反映近年来人力资源规划理论与技术的新发展，特别是一些较为成熟的新思想、新理念、新方法。