东风汽车人事管理向人力资源管理转换的研究

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本文档由船舶资料分享于2010-07-04 20:39

企业的成功经营需要两种类型的资源，物质资源与人力资源。在物质资源不断丰富的时代，人力资源已成为制约企业发展的主要因素之一，如何善用人力资源，将人事管理快速转换到人力资源管理，就成为企业走向成功并持续发展的关键。如何有效的从人事管理转化成人力资源管理，必须找准突破点，以点带面逐步实施。本文从两个突破点出发，研究东风汽车股份有限公司如何有效地从传统人事管理向现代人力资源管理转换的课题。通过分析总结我..

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