人力资源管理导论

本文档由 → Version 分享于2009-08-15 01:32

人管之意义 1.一组织中关於人力资源之管理与服务之工作. 2.为达组织目标所进行之吸引, 培养,激励和维持高绩效员工之活动---结合组织目标与个人对成长与发展之渴望. 企业与企业功能 企业:凡从事计划,执行,管制企业活动的单位. 企业...
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