毕业设计(论文)-企业文化与企业凝聚力
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企业文化在某种意义上说就是黏合剂,是磁场,它能最大限度地激发职工群众的潜能,凝聚发展的合力,是企业宝贵的、潜在的无形资产。文章对企业文化与企业凝聚力进行了探讨。第一部分主要介绍的是企业文化发展的内涵、及其发展的功能;第二部分主要介绍企业凝聚力的内涵及其作用以及它的影响;第三部分分析了企业缺乏凝聚力的表现及原因;第四部分描述了构建提高企业凝聚力的企业文化;第五部分就主要对一些案例进行了事实分析。企业要发展,职工的凝聚力非常重要。凝聚力靠什么形成?真正拴心留人的是企业的文化。在当前油田改革发展的新形势下,如何利用企业文化的魅力激发职工的向心力、战斗力,是需要我们不断探索的新课题。结合公司发展的实际,若想以文化激发凝聚力,必须从以下两个方面着手,一是建立刚性制度文化形成企业凝聚力的动力,它能够理顺每个成员的个体目标,使之与企业目标一致。二是建立柔性关怀文化,是以严格规范管理为基础,以高素质的..
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