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第七章 公共部门人员的绩效考评与绩效管理.ppt
第一节公共部门人员绩效考评与绩效管理概述第二节 公共部门人员绩效考评指标体系的设计第三节 公共部门人员绩效考评方法及其选择第四节 绩效管理 一、绩效与绩效考评的含义 （一）绩效（performance
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第六章公共部门人员的培训.ppt
一一••培训：员工培训是指组织在将组织发展目标和员 培训：员工培训是指组织在将组织发展目标和员工发展目标相结合的基础上，为了使员工获得或 工发展目标相结合的基础上，为了使员工获得或改进与工作有关的知识
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第五章:公共部门人员的职业生涯发展 - 上海交通大学网络教育课程.ppt
第五章公共部门人员的职业生涯发展 一、职业生涯发展概述 二、公共部门人员的生涯规划 三、公共部门人员的生涯管理 吾十有五而志于学，三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳顺，七十从心所欲不逾矩。
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教学课件PPT公共部门人员绩效管理.ppt
第八章：公共部门人员绩效管理主讲人：王丽梅 何为绩效？ 从管理学的角度看，绩效是组织期望的结果，是组织为实现其目标而展现在丌同层面上的有效输出，它包括： 组织绩效 组织绩效需要考虑三个丌同层次的问题：
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第八章 公共部门人员的绩效管理.ppt
第八章 公共部门人员的绩效管理
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公共部门人员分类管理教学课件PPT.ppt
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公共部门人员的培训.pptx
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【精品PPT】第六章公共部门人员的培训.ppt
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公共部门人力资源管理---第八章 公共部门人员的绩效管理.ppt
主讲人：陈华栋主讲人：陈华栋一、绩效管理概述二、公共部门人员绩效计划的制定三、公共部门人员绩效评估的实施四、公共部门人员的绩效反馈与改进 绩效管理是在汲取功绩评议、目标管理、绩效评估等管理理论精髓的基
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公共部门人员招募与甄选.pptx
公共部门人员招募与甄选公共部门人员招募与甄选公共部门人员招募与甄选
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向豆丁求助：有没有公共部门人员?

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