[人力资源管理]陕西——《劳动合同法》下的企业人力资源管理风险防范与控制监察局

[人力资源管理]陕西——《劳动合同法》下的企业人力资源管理风险防范与控制监察局《劳动合同法》下的 人力资源管理风险防范与控制劳动合同法带来的冲击保护劳动者 制度诱导 与冲击 正 面 的 建立长期就业关系保护企业利益负 面 的就业压力失业危机薪资变革成本风险第一部份 劳动合同法主要内容第一节、新劳动合同法的立法背景 一、劳动合同法的通过与实施时间 二、劳动合同法的立法背景 三、劳动合同法与劳动法、地方立法的关系..