卓有成效，你真的做对了吗？

管理者都希望他人的工作卓有成效，更希望自己也成为一个高效能人士。而卓有成效对于一个管理者究竟意味着什么？......卓有和成效之间有着如何的联系？大家又是否知道呢？卓有成效首先是做正确的事，然后才是把事情做正确。我们身边存在这样一些人，他们认为有效的管理就是要确保自己按照制定好的计划按部就班，甚至做好跟踪，处理中间环节中的突发状况，直至任务完成。在这时回头看去，和组织的目标可能相差甚远。