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人力资源必备薪酬管理知识
精华 人力资源必备薪酬管理知识
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工资税率怎么算
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员工请假工资怎么算去年11月，小王被一家食品公司聘用，成为公司派驻超市的促销员。今年4月，因家里有事，小王请了两天事假，发工资时发现被扣了400元钱。向公司财务询问，得知单位规定休一天事假扣200元工
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医院绩效工资怎么算的.pdf
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请假15天工资怎么算 国家劳动保障部1月10 号在其官方网站发布了《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》， 年工作日：365天-104 天（休息日）-11 天（法定节假日）＝250 季＝6
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采购的工资和待遇该怎么算!.txt
看企业规模、企业性质、企业管理水平综合而定.其实我也曾将研究过这些待遇问题. 相对正规化企业,待遇会高很多.因为对你要求很高,不是简单买东西就可以了.你要有供应商开发能力、供应商管理能力、商务、谈判能
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公务员工资级别对照表晋升时间怎么算集锦公务员领导职务层次与级别的对应关系： 公务员有等级的划分，在军队中也是有等级划分的。军队的职称级别（军衔）分为：上将、中将、少将、大校、上校、中校、少校、上尉、中
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案例1：员工工资结构化，社保购买的基数怎么算？深圳市某高新技术企业M 公司，员工的工资主要由基本工资，职位工资，绩效工资三部分组成。其中，基本工资高于当地最低工资标准，职位工资由员工的岗位决定，绩效工
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是一个集店铺绩效、客服绩效、实时绩效、绩效考评、工资结算为一体的高性价比客服绩效管理系统。
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向豆丁求助：有没有工资是怎么算的?

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