-
![]()
62
-
基于战略实现的薪酬决策培训讲义.ppt
- 1北京理实佳讯管理咨询有限公司2010年1月8日21.31.1 薪酬的本质 41.2 薪酬管理的战略意义 61.3 薪酬管理的职能定位 71.4 典型的薪酬体系 81.5 常见的薪酬管理问题 102.
-
2篇相似文档
-
![]()
4
-
如何做战略性薪酬决策.docx
- 如何做战略性薪酬决策如何做战略性薪酬决策如何做战略性薪酬决策
-
-
![]()
76
-
中国民营企业薪酬决策研究.pdf
- 中国民营企业薪酬决策研究
-
-
![]()
4
-
企业高管薪酬决策评价指标体系构建.pdf
- 企业高管薪酬决策评价指标体系构建企业高管薪酬决策评价指标体系构建企业高管薪酬决策评价指标体系构建
-
-
![]()
31
-
中国上市公司高管薪酬决策的法律规制研究.doc
- 中国上市公司高管薪酬决策的法律规制研究,上市公司高管薪酬,高管薪酬,民生银行高管薪酬,公司高管薪酬制度,国企高管薪酬,高管薪酬排行,企业高管薪酬,a财务弹性b高管薪酬,董事会 高管薪酬,期货公司 高管 薪酬
-
-
![]()
52
-
国有上市公司高管薪酬决策的法律规制.pdf
- 国有上市公司高管薪酬决策的法律规制 ...
-
-
![]()
88
-
第九章 薪酬管理和薪酬决策.ppt
- 9-1第九章薪酬管理和薪酬决策第九章薪酬管理和薪酬决策9-2第一节薪酬管理概述第一节薪酬管理概述1、薪酬的基本概念2、薪酬分配的公平观与公平分配规律3、薪酬分配的基本原则和权变因素9-39.1.1薪酬
-
-
![]()
74
-
企业发展阶段薪酬决策研究.pdf
- 【精品专业论文】需要本文的word版本的请买下后给我发站内信。企业发展阶段薪酬决策研究,MBA,清华,吉大,工商管理,企业管理,资金管理,信息管理
-
-
![]()
54
-
第十章薪酬管理与薪酬决策ppt课件.ppt
- [本章学习目标]1．报酬与薪酬的构成、内涵、性质和功能2．薪酬分配的基本原则、公平观和分配定律3．列举薪酬管理的主要目标、内容及因素4．解释薪酬管理系统模型5．薪酬战略及其对企业竞争优势的作用6．比较
-
-
![]()
46
-
人事经济学视角的员工可变薪酬决策模型研究.pdf
- 人事经济学视角的员工可变薪酬决策模型研究
-
向豆丁求助：有没有薪酬决策?
