硕士论文：长航局新生代员工个性特征及其管理策略研究

华 中 科 技 大 学 硕 士 学 位 论 文 ：长航局新生代员工个性特征及其管理策略研究。本文运用实证研究方法，理论与实践研究相结合，对长航局新生代员工特征及 其管理策略问题进行了深入探讨。本文首先分析了新生代员工特殊的成长环境，其 中有成长的社会环境、教育环境和工作环境；然后，在文献研究的基础上，设计了 长航局新生代员工个性特征及工作影响因素调查问卷，采用实地调研与电子邮件相 结合的方式发放大样本问卷，主要..