[工作总结]最全面深入精美的培训需求分析总结报告
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[工作总结]最全面深入精美的培训需求分析总结报告**有限公司 **有限公司——员工培训需求分析报告 ——员工培训需求分析报告前言据美国教育机构统计,企业对培训投入1美元,回报达3美元。培训是一 种双赢投资,即培训不仅通过员工自觉性、积极性、创造性的提高而增加企 业产出的效率和价值使企业受益,而且增强员工本人的素质和能力,使员工 受益。培训是企业送给员工的最佳礼物。 本期调查培训需求的主要目的如下: 本期调查培训需求的主要目的如下: • 了解公司人员结构并分析其特点; • 掌握员工对培训的实际需求; • 了解员工在工作中遇到的困难,主观及客观的工作障碍; • 找到培训工作的主要矛盾,并准备相应的解决办法; • 规划下一阶段培训主导方向、时间安排及培训方式。本期培训需求调查统计情况参与调查员工人数5 1 单位:(人 单位:(人) :( 公司高管 咨询讲师 营运支持 职能管理 9 16本次培..
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