CEO权力与CEO薪酬

摘要：在典型的上市公司中，分散的股东不能有效监督CEO的行为。负责公司日常经营管理的CEO往往拥有相当大的权力。在经济利益的驱动下，董事会或薪酬委员会成员可能被CEO的权力“俘获”，从而获得超额薪酬。鉴于此，文章通过实证分析方法，检验了CEO权力对CEO