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应聘者的自我提升策略对其能力、录用及人际吸引力的影响.pdf
河南大学硕士学位论文应聘者的自我提升策略对其能力、录用及人际吸引力的影响姓名：王丽佩申请学位级别：硕士专业：应用心理学指导教师：李永鑫20080501中文摘要自我提升策略是人们最常用的一种印象管理策略
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应聘者背景情况外调函.doc
贵公司(身份证： )通过我公司面试已，已有录用意向，特借此函向贵公司了解以下情况，我公司承诺对相关信息保密，望协助配合，谢谢！ 1. 该员工在贵公司的工作年限： 离职时任贵公司部门 职位 2. 离职时
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看透应聘者.ppt
有效地招聘和面试技巧有效地招聘和面试技巧一、招聘准备二、面试过程组织三、面试后的评估21世纪什么最贵？人才招聘是留驻人才的开始员工离职中的“二三二”现象应聘者到底关心什么？就业安全感高工资激励（股票）
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应聘者录用通知单.doc
应聘者录用通知单
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应聘者简历模板.pdf
应聘者简历模板
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会展实习生应聘者简历.doc
会展实习生应聘者简历个人基本资料 出生年月：1985.11.28 健康状况：良好 浙江省台州市临海Email:blfrenquan@hotmail.com 大学活动经历 2005 月在颐高电脑城兼职2
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麦当劳应聘者OJE须知.doc
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面试应聘者注意事项.doc
接下来就是自我介绍。我的开场白是这样的：“欢迎您前来应聘。我叫戴敏，是公司的XX（职位），本次面试由我负责，我们大约要用1 个小时。” 接下来，话题可以从闲聊开始。比如，可以问一下应聘者抵达公司所花的
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应聘者车费报销制度.docx
外地应聘者面试车费报销流程编制：审核： 批准： 修改记录页修改状态 录序号当前版次 修改单号 修改内容摘要 修改人 修改日期1 140101 文件编号：GS/RS－002－1501外地应聘者面试车费报
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应聘者信息登记表模板.doc
应聘职位：姓名 性别 婚姻状况 配偶职业 照片籍贯 年龄 E-Mail 其他联系方式户籍地址 身份证号 现住址 邮编 最高学历 所学专业 职称 毕业院校 毕业时间 工作年限 受教育及培训情况 学校名称
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