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人力资源必备薪酬管理知识
精华 人力资源必备薪酬管理知识
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工资薪金所得个人所得税政策提醒.doc
14原作者:泰州市地税局 原文发表:2010-07-14 《个人所得税法》第八条规定，个人所得税，以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴
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[法学]工资薪金所得个人所得税政策讲解1.ppt
[法学]工资薪金所得个人所得税政策讲解1

南京市地方税务局 二ｏ一ｏ年九月

本期主题： 本期主题：

根据《个人所得税法实施条例》 根据《个人所得税法实施条例》 第八条第一款的规定，工资、 第八条第一款的规定，工资、薪金所 得，是指个人因任职或者受雇而取得 的工资、薪金、奖金、年终加薪、 的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳 动分红、津贴、 动分红、津贴、补贴以及与任职或者 受雇有关的其他所得。 受雇有关的其他所得。

一、各种奖金 各种津贴、 二、各种津贴、补贴 三、各种保险及住房公积金 四、其它各种福利 五、解除劳动关系的一次性补偿收入 六、工资薪金所得与劳务报酬所得

一、各种奖金

一、各种奖金

职工的奖金种类繁多，有半年奖、季度奖、 加班奖、先进奖、考勤奖、年终加薪、实行年薪 制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年 薪和绩效工资、第13个月的工资，等等。

一、各种奖金 政策1： 政策 ：《国家税务总局关于调整个人取 得全年一次性奖金等计算征收个人所得税 方法问题的通知》（国税发[2005]9号）规 定，对半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、 考勤奖等全年一次性奖金以外的其它各种 名目奖金，一律与当月工资、薪金收入合 并，按税法规定缴纳个人所得税。

一、各种奖金
例１：某单位职工王某
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转 工资薪金所得个人所得税政策提醒2.doc
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工资薪金所得个人所得税政策讲解(1)【ppt】.ppt
元（120000+6000），按国税发[2005] 9号的规定，126000/12＝10500元，应适用税率20%，应纳个人所得税12600020%-375=24825元。此外，当月基本工资应纳个人所
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工资薪金所得个人所得税的纳税筹划.pdf
摘要：如何保证个人工资薪金略有提高而税收负担又不增加，是工资薪金纳税筹划的主要问题。文章具体介绍了个人所得税纳税筹划的意义及必要性,工资薪金个人所得税纳税筹划的具体方法。关键词：工资薪金 个人所得税
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向豆丁求助：有没有工资薪金所得个人所得税政策提醒?

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