厂场劳资关系中劳资互动过程之研究

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本文档由 yixiaoerguo111 分享于2010-11-18 03:19

权力必须动员资源(resources)进行转换,Giddens将资源分为权威性资源(authoritative ...由於厂场内有各种团体存在,冲突是理性且不可避免.Kornhauser(1954)等人定义冲突不...
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行业资料  —  轻工业/手工业
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劳资 giddens salamon interaction 研究 nhauser
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