适时为下属犯的错“买单”

在职场中，一般情况下，下属犯错，一些领导唯恐避之不及。其实，谁都知道多做事就会多犯错，领导的任务是管理，没有做实事自然不容易犯错误，如果有罪责，自己当然能推得一干二净。只不过，如此一来，就将成为一个没有责任心、没有能力的“等闲之辈”了，如此领导，下属自然不屑一顾。而且，领导的“头头”也正看着呢。