人力资源管理论文

本文档由 就在今天 分享于2011-05-05 21:05

人力资源配置是为了达到更充分地利用人的体力、智力、知识力、创造力和技能,促使人力资源与物力资源实现更完美的结合,以产生最大的社会效益和经济效益。
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